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#07
新しい知識と挑戦を貪欲に、
未来の不動産マーケットを
切り拓く。

総合職

篠原 誠|野村不動産ソリューションズ株式会社|Recruit Site|新卒採用サイト

Makoto Shinohara

法人営業本部 法人営業三部
2014年入社

現在はどのような業務を
担当していますか?

この業界の魅力は
どんなところにありますか?

職場の雰囲気は
いかがですか?

働きやすさは
いかがですか?

今後のキャリアを
どう思い描いていますか?

私からのメッセージ

What kind of work do you do?

現在はどのような業務を担当していますか?

扱う物件は全国各地、多種多彩
取引のたびに新たな発見と経験がある

事業法人を対象として、不動産の購入・売却、有効活用、賃貸など不動産に関するご相談を承り、ニーズにお応えしながら課題を解決しすることで、企業価値向上を目指すお手伝いをしています。お客様は、上場・未上場も、資産額や売上も関係なく大小様々な会社で、業界も小売業やメーカーなど様々です。
ご要望をいただけば、北は北海道から南は沖縄まで、一棟マンション・オフィスビル・工場・物流施設・ホテルなどいろいろな物件を扱います。一つとして同じ物件、同じ取引がないですし、地域や業界によっても文化や考え方も違いますので、求められる知識が変わってきます。だからこそ、新しい案件を担当するたびに経験やスキルが広がり、専門性が磨かれて成長していくという点に面白さを感じていますね。ただ、どんな取引でもお客様の立場に立って、広い視野で考えるという基本は変わりませんので、基本には忠実に業務を行うようにしています。

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Tell me about your turning point

この業界の魅力はどんなところにありますか?

時代の風を背に受けて高まる
CREや不動産仲介のニーズ

可能性の大きさです。
企業における不動産の位置づけが変わり、本業に関係のない不動産があれば売却してその資金を本業に投資し企業価値を高めるという流れになってきます。同時に企業再編も活発化していますので、CRE(企業不動産※)のニーズは高まってきています。
また、建築資材や人件費の高騰で新築物件の価格が上昇する中で、中古不動産の価値が見直されています。そして、インフレ時代において株価よりも安定的に収益が得られる不動産投資に注目が集まっていますが、グローバルな不動産マーケットの中でも日本の不動産が存在感を増しています。
これらのことが私たちの業界の追い風となっていて、野村不動産ソリューションズの成長の余地も大きいと感じています。個人のキャリアの面でも、これからの時代を生き抜くうえで魅力的な業界だと思いますね。 ※CREとは、Corporate Real Estateの略で「企業不動産」を意味します。これは、企業が事業活動のために保有・賃借している全ての不動産(自社ビル、工場、倉庫、店舗、遊休地、社宅など)を指します。CREを経営戦略の一環として捉え、不動産を有効活用して「企業価値の向上」を目指す考え方を「CRE戦略」といいます。

What's the atmosphere like at work?

職場の雰囲気はいかがですか?

風通しの良いオフィス環境で
多彩なメンバーとともに快適に

浜松町のオフィスに移転する以前のオフィスはフロアが分かれていたので、目的がないと他の部署へ行きにくかったのですが、移転先の現在のオフィスはワンフロア、しかも壁で仕切られていないので、心理的にも物理的にも風通しが良いオフィス環境になっています。なので、他部署の人たちと顔を合わせる機会が必然的に増えましたし、休憩スペースで雑談する機会も増えて、そこで生まれた自然なコミュニケーションを仕事にプラスに活かすことができています。
当社は、若手社員も多くいて活気がある雰囲気なのですが、新卒入社の社員はもちろん、野村不動産から出向している人、キャリアで入社している人などいろいろなバックグラウンドを持つ人財が集まっていますので、良い意味で均質化されていないと感じます。中途入社の方は不動産業界以外からの転職が多く、前職は金融系など多彩なので、それぞれの業界に関する知識を教えてもらい営業に役立てています。

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How is the working environment?

働きやすさはいかがですか?

スケジュールは基本的に自己裁量
自分が輝ける場でいきいきと

基本的に1日をどうスケジューリングするかは自分でコントロールできますし、テレワークや直行・直帰も可能です。最低限のルールはありますが、どう働くかの裁量は任されています。もちろん、自分の行動次第で案件の進み具合が変わるので、裁量の自由には常に責任がついて回ります。
自分に合ったさまざまなキャリアの選択肢があるのも、得意な分野や興味がある分野で活躍できるという点で、働きやすさに繋がっているのではないでしょうか。自身の今後チャレンジして行きたい部署や今後の自身のイメージするキャリアについて人事部に伝えることのできるキャリアシートなどで自分の意向を自己申告し、それを会社が見たうえで判断し配置をしてくれるので、手を挙げれば自分のやりたいことにチャレンジできるチャンスがあります。

What about benefits and support?

今後のキャリアをどう思い描いていますか?

新たなジャンルに挑戦しつづけ
顧客や会社のために成長したい

新しい業務にどんどん挑戦していきたいですね。世の中でも新しいことが次々と起きていますし、不動産業界にもその流れは波及しています。例えばデータセンターや蓄電所などの案件は会社としても事例が少ないので、ぜひやってみたいですね。リゾートホテルの再生案件も興味があります。また、不動産のみの売買だけでなく、その不動産を所有している会社ごとワンセットで取引したいという話も出てくるようになっていますが、未経験の世界なので関心があります。
新しい領域を経験しつつ、「この分野は篠原に任せておけ」と言われるように強みをつくって、お客様にとっても会社にとっても必要な人財となって、大きな役割を任せてもらえるようになりたいですね。

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A message from me

私からのメッセージ

この10年で働き方の制度が改革され、業務効率も向上し、本社も移転して海の見えるオフィスになり、より働きやすくなってきています。営業力も強くなってきていますが、まだまだ伸びしろのある会社ですので、少しでも興味をもっていただけると嬉しいです。

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Career Path

入社後の経歴

  • 2014年4月〜2014年9月

    新卒入社後、浦和センター(現浦和営業部)配属

  • 2014年10月〜2015年9月

    品川五反田センター(現五反田センター)

  • 2015年10月〜2016年9月

    アセット営業本部営業二部

  • 2016年10月〜2020年9月

    ホールセール連携部(野村不動産出向)

  • 2020年10月〜2024年3月

    人事部人事厚生課

  • 2024年4月〜現在

    法人営業本部法人営業三部

※所属部署名や各種制度については、取材当時(2026年1月時点)のものです。